“我家孩子特别喜欢《爱丽丝梦游仙境》，自从有了这‘宝宝图书角’，孩子的阅读量增加了不少。”天津神州浩天科技有限公司的职工王宾吉对单位的职工书屋赞不绝口，“这还要感谢工会主席苏佳琪，我们的书屋是越来越好了。”
苏佳琪告诉记者，一直以来，公司都十分注重职工的文化素质提升，因此，在2009年成立工会之初，便在第一时间建设了职工书屋，并将其视为培育人才的重要阵地之一，引导企业职工走进书屋，把职工书屋打造成内聚人气、外树形象的企业文化品牌。多年来，公司工会将职工书屋建设与职工之家结合起来，坚持以文体并重的职工之家建设工作思路，在大力发展职工体育活动的同时，使职工之家活动室建设与职工书屋同步建设、同时发挥作用。同时，不断拓展职工书屋的外延、丰富职工书屋的内涵，通过举办读书征文等活动激发职工读书、爱书、用书的热情。把职工书屋建设与繁荣职工文化事业结合起来，使之成为传播职工文化的有效途径。2011年，该书屋先后获评天津市模范职工书屋、全国模范职工书屋荣誉称号，成为企业职工书屋的一个样板。
苏佳琪表示，虽然现在电子书很广泛，但依然有不少人喜欢阅读纸质书籍，尤其是孩子，家长会因为担心影响他们的视力，而选择纸质书籍。因此，在这个信息化时代，职工书屋依然受到职工追捧。“我们每年还在不断扩充书籍类别、数量，每层办公区设立职工分书屋，同时也会考虑设立电子职工书屋，满足职工的不同需求。”苏佳琪说。本报记者王晓君