5月8日，滨海新区总工会召开经审工作会议，就2013年度的新区工会经审工作进行推动并进行经审业务培训，不断健全完善工会内部监督机制，全面提升审计审查与服务能力。新区总工会经审委员、各城区,功能区及直属单位工会经审工作人员参加了会议。滨海新区总工会经审委主任、副主席于忠义出席会议并讲话。
会议下发了《滨海新区总工会2013年经审工作安排意见》、《滨海新区总工会经审工作考核办法(试行)》、《滨海新区总工会经审工作规范化建设标准评分表》，并部署了2012年度经费预算执行情况（决算）和2013年本级工会经费收支预算审计工作，同时对与会人员进行了审计报告等审计业务进行培训。
于忠义在讲话中对2013年新区工会系统的经审工作提出了具体要求。一是要提高认识，充分发挥经审工作作用。各单位要进一步增强开展经审工作重要性的认识，保质保量，按时完成审计项目。要努力在审计实践上深入探索，并认真总结工作经验，及时报送到区总工会经审办。随着税务代收工作的开展，工会经费资金量的加大，对审计监督检查工作会提出更高要求，要及早做好准备。扎扎实实做好今年经费审查监督工作，把好经费关，确保工会经费的安全、完整、合规、合法，推动工会事业健康发展。二是要依法依规，严格履行审计程序。审计中要严格按照审计程序实施审计项目，正确把握有关财务规章制度的尺度。对被审计单位的评价要准确，审计意见和建议要恰当，要做到“事实清、制度明、评价准、建议实”。审计后要做好审计项目相关档案的归纳整理工作，确保经审工作有章可循，保证历史资料的完整性。要严格遵守审计人员职业道德准则和审计纪律，要廉洁从审。要遵循保密性原则，按规定使用所获取的被审计单位资料。审计过程中突出审计工作服务于工会全局的原则，体现服务意识。三是要注重总结，及时报送经审工作信息。各工会开展经审工作后，要将相关工作信息报送到区总工会经审办。将通过网站积极宣传推广各级工会经审工作中取得的新进展、新成效、新经验，不断挖掘经审工作的新亮点。四是要争先创优，做好考核准备工作。新区总工会经审委将实施年度工作考核制度，考核内容分组织建设、制度化建设、审查审计、对下指导、信息报送、工作创新六个方面，新区总工会将适时召开表彰会，表彰先进，促进新区工会系统经审工作全面上水平。