??? 1月11日,开发区工会2011年工作会议在区工会二楼报告厅召开。开发区管委会巡视员、党组副书记、管委会副主任孙胜发来贺词,滨海新区总工会党组书记、工会主席刘明森出席大会并讲话。开发区工会副主席田俊强主持会议并做工作报告。开发区基层工会主席200余人参加了会议。
??? 孙胜在贺词中代表开发区党组、管委会对全区各级工会组织和广大工会干部充分调动广大职工的积极性和创造性,积极协调劳动关系,维护社会稳定中所做的卓有成效的工作给予了充分肯定。他对2011年做好新形势下开发区工会工作提出了三点希望和要求。一是各级工会组织要进一步增强责任感和使命感,团结和带领全区干部职工在开发区的发展中建功立业。在区域中广泛开展“五一”建功立业表彰活动,大力弘扬劳模精神,在推动科学发展、维护职工权益、促进企业发展,保持社会稳定上切实体现工会组织大有可为、大有作为。二是各级工会组织要进一步创新体制和机制,在维护职工合法权益、建设和谐社会中建功立业。推动劳动关系和谐企业、和谐园区创建活动,推动工资集体协商机制的有效落实,从而实现维护职工的合法权益,维护区域的和谐稳定。三是加强工会队伍建设,打造一支素质高、能力强、敢打硬仗的工会干部队伍。研究和把握新形势下工会工作的特点和规律,切实提高服务科学发展、服务职工群众的能力和水平,使全区广大职工和工会干部的思想认识高度统一、精神面貌焕然一新,工作效率和标准不断提高,形成团结向上的良好氛围。 开发区党组、管委会将一如既往地支持工会依法独立自主地开展工作,依靠工会联系和组织职工,切实发挥工会组织的桥梁纽带作用。
??? 刘明森就明年的工会工作提出了三点意见,一是要以创新的精神保证工会工作不断提升新水平。要结合“十二五”,围绕和谐社会首善区建设,促进包容性增长,把创新的重心聚焦到“十大战役”的主战场、聚焦到推进社会管理创新的更高要求上来。二是要以科学的方法保证工会工作不断开创新局面。要善于主动作为,双向维权,借势借力,提高广大职工投身滨海新区开发开放建设的归属感、认同感、自豪感,使工会组织真正成为职工合法权益的代言人、企业健康发展的好帮手、社会和谐稳定的助推器。三是要以过硬的队伍保证工会工作不断增添新活力。要着力强化学习意识,强化实干意识,强化团结意识,强化宗旨意识,强化纪律意识,树立起新时期工会干部的良好形象。
??? 田俊强在报告中回顾了2010年的工会工作,并对2011年的工会工作提出具体要求。他说,2011年工会工作要以科学发展观为指导,以精细化服务为手段,以落实“两个普遍”为目标,全力促进劳动关系和谐稳定,在五个方面重点工作中取得新成效。一是要创新工作思路,在扩大工会组织覆盖面,提高建会质量上见成效。着力完善各级工会组织网络建设,着力推动企业普遍建立工会组织,着力提高工会组织运行的透明、民主。二是要创新工作机制,在全面推动集体协商工作,促进企业劳动关系和谐发展上见成效。要在不断深化劳动关系和谐促进机制建设上、在快速化解劳动争议手段上进一步取得实效。三是要创新活动方式,在发展优秀的职工文化,营造区域和谐氛围上见成效。着力培育、引导,形成具有显著开放区域特色的、五彩斑斓、积极向上的职工文化、企业文化。四是要创新工作载体,在引领职工建功立业,提高职工素养上见成效。通过开展万名职工岗位技能大赛、建功立业评选表彰、“安康杯”竞赛、职工书屋建设等活动,提升职工的知识储备和文化品味,为区域发展培养后备力量。五是要创新工作举措,在强化工会团队建设,扩大工会组织影响力上见成效。通过各种形式,让职工充分认知工会,增强工会组织的凝聚力和感召力。
??? 会上,东方电气(天津)风电科技有限公司工会主席代表基层工会做了发言。