9月11日上午，滨海新区总工会举行2017年基层工会干部培训班开班仪式。区委常委、区总工会党组书记、主席曹金秋出席仪式并讲话，区总工会副主席刘永清出席仪式，区总工会副主席张建起主持仪式。参加培训的120余名基层工会干部参加开班仪式。
区委常委、区总工会党组书记、主席曹金秋出席仪式并讲话
曹金秋希望参训的工会干部要珍惜机会，用心学习，用心思考，以良好的精神状态，专心致志投入到学习研讨中去，不辜负组织的殷切期待。一是要把握新形势，明确新要求，充分认识工会干部能力素质提高的重要性。要把握工会工作的新定位。新区各级工会组织和工会干部要紧紧围绕增强“政治性、先进性、群众性”，坚定工会改革信心，强化责任担当，敢于攻坚克难，以强烈的事业心和高度的责任感，承担起历史赋予的工会组织的光荣任务，以更大力度、更实举措深化新区工会组织改革创新，努力开创新区工会工作新局面。要把握工会发展的新要求。工会干部应当树立信息思维方式、增强信息意识，掌握信息知识、提高信息思维能力，同时加强网络安全的学习，切实把工会系统信息素质这块“短板”补上，进而全面有效提高服务职工会员的能力，适应工会发展新要求。要把握职工群众的新期待。各级工会组织和工会干部要适应新变化、新形势、新需求，不断创新工作思路、工作方式和工作载体。要做亮“错峰服务”等服务品牌，满足职工群众多样化、多层次的物质文化需求，让职工群众真正感受到工会是最可信赖的“职工之家”，工会干部是最可信赖的“娘家人”。二是要强化学习，把握重点，不断增强服务职工群众的本领。要认真学习习近平同志关于工人阶级和工会工作的重要论述，提高思想政治站位。不断增强“四个意识”，牢固树立“四个自信”，切实把思想和行动统一到党中央部署要求上来，把保持和增强政治性、先进性、群众性贯穿新区工会改革全过程，以做好各项工作的实际行动迎接党的十九大。要认真学习相关法律法规，增强法治意识。要带头做遵法学法守法用法的模范，更好地运用法治思维和法治方式开展工作，用好法律武器，把组织职工、引导职工、服务职工和维护职工合法权益纳入法治化轨道，做到依法建会、依法管会、依法履职、依法维权，不断提高工会工作科学化法治化水平。要认真学习钻研工会业务知识，增强业务本领。要深刻把握工会四项基本职能，学会怎么将职工组织起来，弄懂通过什么方式维护职工合法权益，怎样联系好服务好职工群众，也就是要弄懂 “代表谁”“服务谁”怎么服务的问题，努力把自己培养成为学习型、专家型、复合型人才。三是要坚持理论联系实际，学以致用，切实把学习成果转化为推进工作动力。要把培训学习的成果体现在提高思想认识上，体现在提高工作能力和水平上，真学真用，活学活用。在今后工作学习中，要坚持理论联系实际，紧密结合自身工作实际，结合滨海新区实际，结合当前工会改革要求，坚持问题导向、需求导向，通过学习解疑释惑，解决掉自己不明白的问题；通过学习变压力为动力，敢于直面工作中遇到实际问题，增强解决问题的能力；通过解难题、办实事、做好事，服务好职工群众。要努力争做全心全意为人民服务宗旨的忠实践行者、党的群众路线的坚定执行者、党的群众工作的行家里手，以务实的工作作风推进工会工作改革创新发展，为建设“繁荣宜居智慧新城”做贡献。
滨海新区2017年基层工会干部培训班开班
此次培训班为期三天，邀请了天津市工会理论研究所的相关专家授课，内容涵盖了党的群团工作会议精神与工会改革、互联网+工会、如何组织开好职工代表大会、工会依法维权、职工思想引导与文化建设、企业工资集体协商实操和维权重点等方面内容，旨在通过本期培训，让新区广大工会干部把握中央、市委及区委对工会组织改革的重要精神，增强中国特色社会主义工会理论修养和业务知识，提升精准服务职工、科学依法维权、创新工会工作的能力和水平，不断推进新区工会工作和工运事业发展。