为了落实新区总工会在一届十一次全会上提出的“1433”工作总思路，推动工会工作创新发展，3月31日，新区总工会召开2015年工会工作研讨会，对重点工作及调研课题进行探讨，部署“转作风 树形象 促发展”调研活动。区总工会党组副书记、副主席李兆华，副主席吴寅秋出席会议并讲话，区工会机关各部门负责人、各功能区、部分街镇、系统及直属单位工会主席参加了会议。
区总工会党组副书记、副主席李兆华出席会议并讲话
李兆华在会上强调了在全区工会系统开展“转作风 树形象 促发展”调研活动的重要意义。他说，滨海新区改革发展的进程不断加快，工会组织如何进一步把优势运用到位、职责履行到位、作用发挥到位，把广大职工群众的智慧集中起来、力量凝聚起来、热情调动起来，积极参与改革、支持创新、推进发展，是我们工会人需要思考的重大课题。他指出，调研是谋事之基，成事之道，是推进工作的手段、实现目标的途径。调研工作要研究问题、破解难题，针对当前工会工作中存在的问题开展调查研究，静心思考，深刻分析；要与依法履职相结合，先谋后动，动则必成；坚持上下联动、左右互动，整合资源，形成合力，加快推进工会工作创新发展。
区总工会副主席吴寅秋出席会议并讲话
会上，吴寅秋就目前工会系统普遍存在着机关化倾向较为严重、工会干部重实干轻思考和理论、政策研究能力不足等问题进行了分析，他指出，各级工会要统一思想，提高认识，进一步明确调研工作的重要意义，坚持“一个中心，三个着眼”做好工会调研工作。即，以围绕区委重点工作以及工会面临的重大问题为中心，着眼于解决现实问题，着眼于新常态下工会工作创新，着眼于实践总结，立足各单位工作实际，用改革创新的理念和行动，积极破解工作中遇到的难题，总结新鲜经验，不断推动工会理论创新、工作创新和制度创新，努力使工会工作永葆生机和活力。
他对2015年滨海新区工会系统调研工作提出具体要求，他要求各级工会组织一是要统一思想、提高认识，克服任务观点，不断催生工会工作的内在动力。二要明确任务，突出重点，努力从实践中提出新的观点。三要加强领导，整合力量，团结协作，力求高质量地完成调研工作，出成果、出亮点，为实现新区工会工作发展再做贡献。
开发区总工会常务副主席田俊强发言
新区总工会召开工会工作研讨会
研讨会围绕“把握新常态，加快推进工会工作创新发展” 主题，从法治工会建设、活力工会建设和创新发展三个方面，各功能区、街镇、系统及直属单位工会主席结合自身工作实际，畅所欲言，对工会工作的创新发展提出深刻的见解。开发区总工会常务副主席田俊强提出，工会工作应当完善体系建设，用制度来引领服务水平的提升，并提出以“出思路、谋体系、创品牌”的方式形成新区、功能区及街镇的合力。东疆保税港工会主席刘旭谈到，在自贸区的大环境下，工作重点是要推进投资贸易、服务贸易的便利化，降低企业发展的行政束缚，同时努力让职工得到企业发展的红利。大家还就工会工作机制建设、职工队伍建设等重点问题进行了深入的讨论。