2013年10月10-11日，滨海新区总工会召开新区工会工作三季度联席会，总结三季度工作，并对四季度的全年收官工作进行部署。滨海新区总工会党组书记、主席刘明森出席会议并讲话，新区总工会各副主席、机关相关部门负责人、原塘汉大工会负责人、各功能区及直属单位工会负责同志参加了会议。
会上，各单位负责人对三季度工会工作及四季度工作计划进行了汇报。三季度以来，新区各级工会奋发作为，深入开展党的群众路线教育实践活动，积极开展“面对面、心贴心、实打实”服务职工在基层活动，确保重点工作进展顺利，基础工作进一步夯实，特色工作精彩纷呈。其中，建会、建制、和谐企业创建等三项指标圆满完成。截至三季度末，全区正常生产经营企业建会累计达到16220家；签订工资集体协商企业达13972家，命名和谐企业894家；金秋助学共救助困难职工子女700人次，发放助学款76万元；防暑降温投入110多万元共慰问企业和建设现场244个，惠及职工9万余人。同时，各单位加强“活力工会”建设，焕发基层工会活力，通过劳动竞赛，进一步调动了广大职工爱岗敬业、创新实干的高涨热情；发挥工会大学校作用，培训职工近20万人次；深入实施工会文化惠民工程，办好职工心中最具责任感企业和企业家评选、新区首届职工书画巡展、职工文化大讲堂、职工艺术团为建设者演出、职工乒乓球大赛等文化惠民“十件实事”，职工文化建设成效显著；认真开展工会经费税务代收代缴前期各项准备工作，对所属企业工会的“三证一表”验证工作顺利进行，开展经费审查确保工会经费切实服务于职工群众。
刘明森在讲话中对新区各级工会付出的辛勤劳动表示敬意和感谢，对下一步的工作提出具体要求。他说，今后一段时间内，我们仍要将党的群众路线教育实践活动贯穿工会工作的始终，确保改革平稳有序，实现各项工作的接续发展。各级工会一是要进一步开展党的群众路线教育实践活动，以教育实践活动推动新区工会工作创新。二是要宣传好学习好中国工会十六大、新区第二次党代会精神。把工会干部的思想武装好，把党员队伍的作风建设好，把广大职工的热情激发好，为新区新一轮大发展提供强大动力。三是要进一步深化总工会机制体制改革。理顺各方关系、构筑新的体制机制，走出一条推动科学发展的新路。四是要做好稳定工作。坚持改革发展两手抓，坚持服务民计民生不放松，坚持维护稳定不松懈。狠抓党风廉政建设，自觉反“四风”，以清正廉洁的工会干部形象赢得职工信任、企业欢迎。五是要做好全年收官工作。坚持“工作一盘棋”思想，对照年初目标“回头看”，确保新区总工会一届六次全委（扩大）会议确定的任务圆满完成。六是要超前谋划明年重点工作。深入广泛开展调研，为确定明年工作思路、重点任务打好基础，确保明年工作高起步、上台阶。最后，他讲到，四季度大事多、重事多、急事多，时间紧、任务重，新区各级工会要认真贯彻落实市委、区委要求，认真履行职责，保持工作的连续性，为保发展、保民生、保稳定、保换届做出工会新贡献。