保税区工会等十家单位获得创新奖
评委们聆听成果展示报告
会议现场
从1月11日召开的滨海新区总工会第四季度工会主席联席会暨“2012年度工会工作创新奖”评选表彰会上了解到，在过去的一年里，新区各级工会围绕构建工会工作“滨海模式”创造性开展工作，取得了突出成绩，共有10家单位获得了2012年度工会工作创新奖，为永葆滨海工会工作蓬勃奋进的发展势头提供了生动的实践、宝贵的经验和不竭的动力。
会上，共有21家城区、功能区、直属单位工会进行了创新成果展示，内容涵盖劳动竞赛、技能比武、规范化建会等多个方面，充分体现了广大工会干部勇于打破传统观念、思维定势攻坚克难、锐意求新的高度自觉意识，是一年来工会工作创新成果的集中展示。
通过现场打分，有10家单位最终获得了2012年度滨海新区工会工作创新奖，分别是：保税区工会（一等奖），汉沽总工会、开发区工会、大港总工会（二等奖），高新区工会、天保控股工会、泰达控股工会、滨海建投工会、中新生态城总工会、中心商务区工会（三等奖）。
新区总工会党组书记、主席刘明森在总结讲话中表示，通过这样的互看互学活动，达到了互比互促的良好效果，进一步增强了做好今年工作的决心与信心。他说，做好今年的工作，开好局、起好步至关重要。要以学习贯彻党的十八精神为契机，总结好去年、谋划好今年。要以落实中央八项规定为契机，进一步改进工作作风，密切联系群众，将“面心实”活动不断引向深入。当前尤其要开展好“送温暖”活动，关爱困难职工、特困家庭，帮助外来工返乡，安顿好留守农民工的生活，确保广大职工过上欢乐祥和的蛇年新春佳节。要以召开新区总工会全委（扩大）会议为契机，群策群力谋求更大发展，强基础、重服务、增活力、创品牌，实现工会工作全面创先争优，为加快滨海新区开发开放、率先全面建成小康社会而努力奋斗。