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滨海新区总工会联合高校共同推动职工素质创新发展工程

编辑:梁晓文 时间:2011-11-29 点击量:

滨海新区总工会联合高校共同推动职工素质创新发展工程
张继和徐树青等出席首批职工素质培训基地签约揭牌仪式

签约与揭牌仪式现场

  张继和(左)、卢伟共同为首批滨海新区职工素质培训基地揭牌


  11月25日,滨海新区联合推动职工素质创新发展工程签约暨滨海新区职工素质培训基地揭牌仪式在海河教育园区天津机电工艺学院举行。区委副书记张继和出席并揭牌,天津市总工会副主席徐树青,滨海新区总工会党组书记、主席刘明森出席并讲话。滨海新区职工素质工程领导小组各成员单位负责同志、区有关部门及各级工会负责同志参加。

全体与会人员参观天津机电工艺学院各项培训设施建设

加强沟通协作,实现互利共赢


  为给滨海新区加快开发开放提供人才保障与智力支持,区总工会决定进一步推动职工素质工程建设的创新发展。通过洽谈,区总工会与天津大学、南开大学泰达学院、天津科技大学、天津机电工艺学院、天津劳动经济学校等五所院校就联合推动滨海新区职工素质工程的创新发展达成了共识,决心以五所院校作为首批滨海新区职工素质培训基地,充分利用各院校的优秀教育培训资源,共同就职业培训、职业实训、职业认证、就业指导等职工素质教育工作加强沟通协作,实现互利共赢。仪式上,区委副书记张继和与海河教育园区管委会副主任卢伟共同为首批滨海新区职工素质培训基地揭牌,滨海新区总工会副主席于忠义与五所院校的负责人共同签署了合作协议。
  徐树青在讲话中说,滨海新区广泛联合发动社会优质教育培训资源,大力加强职工素质培训阵地建设,积极为职工成长成才创造条件的成功做法走在了全市前面,值得总结推广。希望争取更多的资源与手段,进一步开拓合作领域、深化合作内容。
  刘明森在讲话中表示,将严格履约,更加珍惜与各高等院校之间的深厚情谊,坚持“在职工素质上投入是最有价值投入”的理念,充分发挥工会“大学校”作用,以“大学习、大培训、大提高”活动为载体,以社会主义核心价值体系建设为主线,以提高职工思想道德素质、科学文化素质和技术技能素质为重点,把培养造就出一支特别能吃苦、特别能奉献、特别能团结、特别能战斗的新型职工队伍,当作服务“十大战役”、助推“十大改革”的切入点抓紧抓好,联合发动更多的优秀教育培训资源,共同推动滨海新区职工素质工程的创新发展。他要求,新区各级工会组织要以此为契机,深化“大学习、大培训、大提高”活动,不断提高劳动者综合素质,努力在发展滨海新区工人阶级先进性上求得新突破,为大力推进滨海人才发展战略、推动新区人才高地建设做出新的更大的贡献。
  此次签约是新区总工会充分整合内外两种资源、加强职工素质培训阵地建设、积极为职工成长成才创造条件的成功实践,拉开了新区与高等院校、社会职业培训机构、职业实训基地和行业企业培训中心之间开展合作的序幕。今后,来自新区不同岗位的一线技术工人,将有机会进入这些拥有优越教育环境和一流实训条件的高等院校学习深造。新区总工会将为新区企业搭建与这些高校合作的桥梁,并帮助设计有针对性的合作培训项目。仪式前,全体与会人员参观了天津机电工艺学院各项培训设施建设。
 

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